Ben jij een echte HR generalist? Kun je goed prioriteiten stellen en schakel je met een glimlach tussen de verschillende typen werkzaamheden, dan is dit misschien jouw baan!

Wij zijn niet geïnteresseerd in een interim-oplossing.

Koninklijke ERU in Woerden bestaat sinds 1824 en maakt sinds 2024 deel uit van de Nederlandse St Paul Group in Sint Jansteen. St Paul is een dynamische, groeiende en internationaal georiënteerde organisatie voor het ontwikkelen en produceren van hoogwaardige (smelt)kaasproducten voor zowel consumenten als industriële gebruikers. Koninklijke ERU ken je natuurlijk van de bekendste en lekkerste smeerkaas ‘ERU Goudkuipje’, maar misschien ook van andere kazen zoals ERU Balans en ERU Prestige.

Binnen de St Paul Group geloven wij dat personeel onze grootste kracht is. We streven ernaar om een positieve en ondersteunende werkomgeving te creëren voor al onze medewerkers. Om dit te realiseren zijn wij per direct op zoek naar een HR Adviseur om ons team in Woerden te versterken.

In deze functie ben je vooral op operationeel en tactisch niveau werkzaam en rapporteer je aan de HR Manager van ERU, met wie je samen ‘Team Woerden’ vormt en verantwoordelijk bent voor circa 150 medewerkers. De focus van je werkzaamheden ligt bij het uitvoeren van het dagelijkse HR beleid gericht op verzuim, in-, door- en uitstroom, ontwikkeling, alle voorkomende HR-administratie, het beantwoorden van vragen van medewerkers en adviseren en coachen van leidinggevenden. De alledaagse HR-taken wissel je af met het meewerken aan projecten zoals het optimaliseren van processen, het personeelshandboek, medewerkerstevredenheid, functieanalyses en harmonisatie.

Een greep uit jouw werkzaamheden:

Informeren, adviseren en begeleiden van leidinggevenden over HR-beleid, cao, regelingen, ontwikkeling en inzet van werknemers;
Ondersteunen van leidinggevenden bij verzuimbegeleiding & verzuimpreventie en uitvoering van het verzuimbeleid;
Je zet vacatures uit, coördineert sollicitatieprocedures en regelt de onboarding;
Je bent contactpersoon voor externe partners zoals bemiddelingsbureaus, UWV, opleiders, arbodienst en verzekeraars;
Je bent verantwoordelijk voor de personeelsadministratie en verzorgt HR-gerelateerde rapportages;
Je levert een bijdrage aan de organisatiebrede ontwikkeling van het HR-beleid en lopende HR-projecten.

Wat maakt jou tot onze nieuwe HR Adviseur?

Je werkt zelfstandig, maar wel graag in een team, en bent een zelfstarter. Je werkt accuraat, bent administratief sterk en kunt goed het overzicht bewaren. Ook ben je integer, pragmatisch en lopen medewerkers makkelijk bij je binnen om advies te vragen. Daarnaast breng je mee:

3-5 jaar ervaring als HR-generalist, het liefst in een industriële omgeving;
Een relevante afgeronde hbo-opleiding en actuele kennis van wet- en regelgeving;
Uitstekende communicatieve vaardigheden en organisatiesensitiviteit;
Een gestructureerde werkwijze mét flexibiliteit;
Affiniteit met HRM-systemen. Ervaring met tijdregistratiesystemen is een pré;
Ervaring met online recruitment en met verzuimbegeleiding;
Stevigheid gebaseerd op kennis en een goede sociale antenne;
Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels in woord en geschrift;
en een pré als je gek bent op kaas…

Wat mag je van ons verwachten?

Koninklijke ERU/St. Paul staat voor een plezierige, stabiele en internationale werkomgeving waarin resultaten en ‘hart voor de zaak’ de basis vormen voor ons succes. Waar mogelijk werken de HR-teams in Woerden en St. Jansteen samen. Je kunt rekenen op een marktconform salaris tussen de € 3500,- en € 4500,- bruto per maand o.b.v. 36 uur afhankelijk van opleiding, kennis en ervaring, dito arbeidsvoorwaarden, uiteraard korting op onze eigen producten en mogelijkheden om je verder te ontwikkelen.

Ben je enthousiast geworden, 28-36 uur per week beschikbaar (afstemming op schooltijden is bespreekbaar) en woon je op maximaal 30 minuten reistijd van Woerden? Stuur dan jouw cv met korte motivatie naar vacature@eru.com.

Bij vragen over de vacature kun je bellen naar Rianne Linders, HR Manager op 06 – 41 57 60 88. We kijken uit naar jouw sollicitatie en zijn benieuwd wat straks jouw favoriete kuipje wordt.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.